Obsah
To, že ženy môžu voliť, ešte neznamená, že rodová diskriminácia zmizla. Takmer v každom aspekte života musia muži aj ženy tolerovať rodové stereotypy, predsudky a týranie. Toto je ešte väčšie v gay, lesbickej, bisexuálnej a transrodovej (LGBT) komunite, kde sú tradičné rodové roly testované až na doraz. Uvedomenie si rôznych druhov predsudkov a diskriminácie na základe pohlavia vám môže pomôcť v boji proti nim.
Rodová diskriminácia v práci
Aj keď zákony bránia obťažovaniu, najímaniu a povyšovaniu na základe pohlavia a iných druhov diskriminácie v práci, tieto problémy stále pretrvávajú a je často ťažké ich dokázať. V priemere sú ženy stále platené oveľa menej ako muži s rovnakými zamestnaniami.
Diskriminácia tehotenstva
Tehotné ženy majú všetky práva, ktoré má niekto, kto nie je tehotná, ale zamestnávatelia sa ich môžu pokúsiť odvolať z práce alebo s nimi zaobchádzať nespravodlivo. K diskriminácii na tehotenstvo môže dôjsť aj mimo pracoviska.
Problémy s homosexualitou
Pretože ľudia v LGBT komunite často nezapadajú do tradičných rodových rol, sú náchylní k obťažovaniu a diskriminácii v zamestnaní aj mimo neho.
Vo vzťahu
Tradičné rodové roly stavajú manžela ako poskytovateľa rodiny, zatiaľ čo žena varí, upratuje a vychováva svoje deti. Niektorí muži a ženy majú problémy s partnermi, ktorí sa na tento profil nehodia, a niektorí ľudia jednoducho idú von alebo si vezmú niekoho, kto plní tradičnú rolu rodu.
Bývanie
Zákony zakazujú prenájom nehnuteľnosti na základe pohlavia alebo pohlavia, ale mnoho majiteľov domov túto diskrimináciu robí, pretože je ťažké ju dokázať.
